Deutscher Gewerkschaftsbund

25.10.2016

Neuen Förderaufruf für Projekte zur Gleichstellung in Betrieben nutzen!

Der dritte Förderaufruf zur ESF-Sozialpartnerrichtlinie "Fachkräfte sichern: weiter bilden und Gleichstellung fördern" (gemeinsame Initiative des BMAS, BDA und DGB) wird am 2. November veröffentlicht. Bis 19. Dezember 2016 können Interessenbekundungen beim Bundesverwaltungsamt eingereicht werden.

Ziel des Programms ist es, Sozialpartner, Tarifpartner und betriebliche Akteure bei der Fachkräftesicherung und Anpassung an den demografischen Wandel in folgenden Handlungsfeldern zu unterstützen:

  • Aufbau von Personalentwicklungsstrukturen insbesondere durch Qualifizierung von Schlüsselpersonen und von Weiterbildungsmaßnahmen von Älteren, Frauen, An- und Ungelernten sowie Beschäftigten mit Migrationshintergrund

  • Aufbau von vernetzten Weiterbildungsstrukturen in KMU und Durchführung von betrieblichen und überbetrieblichen Weiterbildungsmaßnahmen für KMU

  • Initiierung von Branchendialogen

  • Entwicklung lebensphasenorientierter Arbeitszeitmodelle und Karrierewegplanungen

  • Stärkung der Handlungskompetenz betrieblicher Akteure zur Förderung der Chancengleichheit

Gerade die beiden letzgenannten gleichstellungspolitischen Schwerpunkte bieten interessante Projektchancen zur Förderung der Chancengleichheit, zur Überwindung von Rollenstereotypen sowie zur Entwicklung lebensphasenorientierter Arbeitszeitmodelle und Karrierewege.  Das zeigen die 15 Gleichstellungsprojekte, die seit dem Start der Richtlinie im August 2015 bewilligt wurden und in 281 KMU´s und 50 Großunternehmen wirken - viele davon branchenübergreifend.

Das Team der Regiestelle freut sich darauf, Interessierte und Antragsteller_innen persönlich zu beraten und neue Projektideen auf dem Weg zur Umsetzung zu begleiten.             

Terminvereinbarung über die Hotline 030 417498-630 (Di./Do. 10:00 bis 12:30 Uhr) oder per Mail an info@regiestelle-fachkraefte-sichern.de.

Infos zum Antragsverfahren: http://initiative-fachkraefte-sichern.de/

Das Projekt bei

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